Siracusa Risorse, la Filcams chiede chiarezza sugli organici: «Subito i dati per aumentare le ore ai part-time»

La Filcams Cgil di Siracusa torna a chiedere chiarezza sulla gestione del personale in forza a Siracusa Risorse Spa, la società partecipata del Libero Consorzio Comunale di Siracusa. Con una nota formale datata 12 novembre 2026 e firmata dal segretario provinciale, Alessandro Vasquez, l’organizzazione sindacale ha inviato un nuovo sollecito ai vertici aziendali e, per conoscenza, all’ente provinciale, lamentando la mancata ricezione di dati fondamentali già richiesti in diverse occasioni e ribaditi durante l’ultimo incontro tenutosi lo scorso 28 ottobre. Al centro della vertenza sindacale c’è l’applicazione dell’articolo 16 del decreto legislativo 33 del 2013 in materia di trasparenza, normativa che vincola anche le società totalmente controllate dalla pubblica amministrazione a rendere noti i dati relativi alla dotazione organica, al personale effettivamente in servizio e al relativo costo, specificandone la distribuzione tra le diverse qualifiche e aree professionali. Secondo il sindacato guidato da Vasquez, la trasmissione di un elenco dettagliato contenente gli orari settimanali, gli inquadramenti contrattuali, i livelli, le mansioni assegnate a ciascun dipendente e il costo complessivo del lavoro rappresenta un passaggio imprescindibile. L’obiettivo dichiarato dalla Filcams Cgil attraverso questa formale esortazione è infatti quello di avviare una vertenza concreta per rivendicare l’aumento strutturale dell’orario di lavoro per tutto quel personale che attualmente vive nella condizione di part-time involontario cronico.